Clase 2: TIEMPO INVERTIDO EN EL TRABAJO (estudio del trabajo)

TIEMPO INVERTIDO EN EL TRABAJO

El tiempo invertido en el trabajo puede ser dividido en:

1. Una Hora-Hombre: es el trabajo realizado por un trabajador en el termino de una hora.
2. Una Hora-Maquina: que no es más que el funcionamiento que tiene una maquina en particular durante una hora.

Indicaciones del trabajo Investigativo

Las partes que debe tener el trabajo de investigación son:

Resumen del proyecto

Debe hacer una breve referencia al problema que se va a investigar y debe contener de manera resumida y estructurada el planteamiento del problema, los objetivos del estudio y el método que se utilizará para dar respuesta a los objetivos de investigación, por tal motivo se sugiere que se confeccione al concluir la elaboración del proyecto. No debe exceder las 250 palabras.

Índice

ü  Se colocan los índices del contenido del trabajo

ü  Lista de tablas, figuras y apéndice se colocan por separado.

Clase 3 del Estudio del trabajo: El Factor Humano en el estudio de Trabajo

El factor humano en las actividades de la empresa 

El factor humano es uno de los elementos  importantes en la labor de la empresa porque por medio de persona la dirección controla sus recursos y ventas de sus productos o servicios.
Un empleado debe estar motivado para dar lo mejor de su trabajo. Los directores o gerentes indican un motivo o razón para exigir que se haga algo o para que los empleados quieran hacerlo. Si la persona no desea hacer la actividad encomendada de nada sirve que se elaboren miles de instrucciones, actividades o planes.

Calidad de Vida y la Productividad

El concepto de calidad de vida[1]  representa un “término multidimensional de las políticas sociales que significa tener buenas condiciones de vida ‘objetivas’ y un alto grado de bienestar ‘subjetivo’, y también incluye la satisfacción colectiva de necesidades a través de políticas sociales en adición a la satisfacción individual de necesidades“.